“三比三看”在行動(dòng)!南關(guān)街道全面探索推行“微就業(yè)”打造就業(yè)創(chuàng)業(yè)示范社區(qū)
來(lái)源:濰坊新聞網(wǎng) 發(fā)布時(shí)間:2023-04-23 17:12:30
“就業(yè)是最大的民生”。濰城區(qū)南關(guān)街道認(rèn)真落實(shí)全區(qū)“四敢”“三比三看”真抓實(shí)干謀發(fā)展活動(dòng)部署要求,在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)人社局的大力指導(dǎo)幫助下,積極將就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)融入基層治理,實(shí)施“社區(qū)微業(yè)”,激發(fā)社區(qū)潛能,開(kāi)辟就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)新路徑。
強(qiáng)化黨建引領(lǐng),凝聚共識(shí)合力。街道黨工委書(shū)記親自掛帥,帶頭研究政策、謀劃部署,辦事處分管負(fù)責(zé)同志、人社所全力靠上,在8個(gè)城市社區(qū)全面探索推行“微就業(yè)”,打造示范社區(qū)。2023年3月30日,西南關(guān)、倉(cāng)南街2個(gè)社區(qū)作為首批“就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)示范社區(qū)”建設(shè)點(diǎn)迎接了省、市調(diào)研。
3月31日,山東省首家“社區(qū)微業(yè)”落戶南關(guān),在西南關(guān)社區(qū)揭牌。
精準(zhǔn)摸底需求,優(yōu)化資源配比。堅(jiān)持需求導(dǎo)向,結(jié)合“大走訪”活動(dòng),組織22個(gè)社區(qū)對(duì)居民、市場(chǎng)、門(mén)店、企業(yè)開(kāi)展走訪摸底,掌握居民就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求,為精準(zhǔn)服務(wù)提供支撐。建立了223人的技能人才庫(kù),為就業(yè)崗位和創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的精準(zhǔn)投放做好儲(chǔ)備。依托社區(qū)服務(wù)電話設(shè)立就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)熱線,24小時(shí)了解居民需求;通過(guò)微信公眾號(hào)、朋友圈、抖音快手等新媒體,及時(shí)發(fā)布就業(yè)招聘相關(guān)信息,其中人民商城社區(qū)“創(chuàng)業(yè)微家—就業(yè)創(chuàng)業(yè)抖音推廣”計(jì)劃,每周一、周四通過(guò)抖音發(fā)布求職、招聘、招租等相關(guān)信息,積累了粉絲1462人,獲得點(diǎn)贊、瀏覽人數(shù)近萬(wàn)人,增強(qiáng)了“社區(qū)微業(yè)”的傳播效果。
4月18日,全區(qū)“社區(qū)微業(yè)”現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)議,在南關(guān)街道召開(kāi)。
建強(qiáng)陣地組織,激活服務(wù)潛能。以西南關(guān)社區(qū)作為“人社+”驛站試點(diǎn),將微就業(yè)、微創(chuàng)業(yè)、微培訓(xùn)等人社服務(wù)搬到群眾家門(mén)口,建成集技能培訓(xùn)、求職招聘、就業(yè)困難人員服務(wù)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、勞動(dòng)關(guān)系調(diào)解、公益崗服務(wù)等眾多功能于一體的“家門(mén)口就業(yè)服務(wù)站”,探索形成了“樂(lè)業(yè)西南關(guān)”服務(wù)品牌。
倉(cāng)南街社區(qū)從小處著手,通過(guò)公益性崗位人員帶動(dòng),組織轄區(qū)有勞動(dòng)能力的居民參與, 從事手工鮮餃的加工制作,“城南味道”正在獲得越來(lái)越多居民、商戶的喜愛(ài)。每個(gè)社區(qū)設(shè)立專職人員負(fù)責(zé)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作,定期組織有需求的就業(yè)群體參加“就業(yè)援助月”、“春風(fēng)行動(dòng)”等專項(xiàng)活動(dòng),讓黨委政府的好政策更多惠及轄區(qū)居民。
下一步,南關(guān)街道將繼續(xù)圍繞《關(guān)于在全區(qū)開(kāi)展就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)示范社區(qū)(村)創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施方案》相關(guān)部署,進(jìn)一步加大工作力度,拓寬思路視野,真正激活社區(qū)經(jīng)濟(jì)微循環(huán),提升群眾家門(mén)口就業(yè)創(chuàng)業(yè)的便捷度和獲得感。組織上,每社區(qū)配備一名“人社管家”,專職從事就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)相關(guān)工作;陣地上,依托“人社+”驛站,搞好需求配對(duì),促進(jìn)“人崗”雙適;功能上,爭(zhēng)取駐地商企、銀行、項(xiàng)目的橫向聯(lián)合,孵化更多就業(yè)創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì),鼓勵(lì)社區(qū)將“微培訓(xùn)”植入日常服務(wù),注冊(cè)成立相關(guān)機(jī)構(gòu),進(jìn)一步放大“社區(qū)微業(yè)”輻射帶動(dòng)能力,讓更多人跟著社區(qū)一起創(chuàng)業(yè)。
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通訊員:張洪松