二十大代表風采|張偉: 緊扣時代脈搏,讓科研工作“深進去”
來源:大眾日報客戶端 發(fā)布時間:2022-10-09 10:57:05
山東社會科學院文化研究所所長張偉——
緊扣時代脈搏,讓科研工作“深進去”
“要在研究闡發(fā)上‘創(chuàng)’,讓黃河文化標桿‘新’起來;要在公共普及上‘創(chuàng)’,讓黃河文化標桿‘實’起來……”近日,黨的二十大代表、山東社會科學院文化研究所所長張偉完成了調(diào)研報告《打造我省黃河文化“兩創(chuàng)”新標桿的幾點建議》的寫作,努力為保護傳承弘揚黃河文化建言獻策。
為了寫好這個調(diào)研報告,張偉帶領團隊深入菏澤、聊城、泰安、濟南等地進行考察,了解真實情況,搜集有效材料,并請教了多位黃河文化研究專家、文化產(chǎn)業(yè)經(jīng)營者。報告成稿后,又逐字逐句地進行推敲打磨。“必須求真務實,精益求精。”張偉說。
“求真務實,精益求精”,也是張偉從事科研工作17年來的真實寫照。1973年,張偉出生于汶上縣,2005年南開大學畢業(yè)后,進入山東社會科學院工作。在跟隨古人的腳步回望數(shù)千年歷史的同時,張偉深知,文化研究只有服務現(xiàn)實、服務人民,才能彰顯旺盛的生命力。“通過調(diào)查研究撰寫研究報告,為黨委政府提供決策參考,是科研服務現(xiàn)實、服務人民的一條重要途徑。”她說。
回憶起工作后的第一次重要調(diào)研,張偉仍然印象深刻。“那時,山東的文化產(chǎn)業(yè)正在謀求進一步改革創(chuàng)新突破,省里交給山東社科院一項重要調(diào)研任務,我也參與其中。我們深入基層一線,獲取了大量一手資料。回來后就下定決心,一定要把自己負責的那篇報告寫好,不辜負群眾的期盼。”用心用力寫出報告后,張偉又根據(jù)專家的意見進行了認真修改,連續(xù)3個晚上改到下半夜。最終,報告不僅受到了專家好評,也得到了省里的肯定。
緊扣時代脈搏,讓科研工作“深進去”。一直以來,張偉一邊堅持做好基礎理論研究,在CSSCI來源期刊等高水平刊物和省級以上主流媒體發(fā)表學術(shù)文章、理論文章近百篇,出版專著10部,編著10余部;一邊積極開展應用對策研究,圍繞黃河文化、運河文化等熱點進行調(diào)研,足跡踏遍齊魯大地,提出的每個對策建議都反復斟酌,不少進入決策程序。
“推動中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新性發(fā)展,既是學術(shù)問題,也是實踐問題。作為研究者,除了自己研究透,還要把中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的精髓和故事講出來,豐富人民群眾的精神世界。”聚焦中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的挖掘整理和傳承普及,張偉參與了“文化中國”系列叢書撰寫,努力打造大眾文化精品系列品牌。
孤木不成林,單絲難成線。2019年,擔任山東社會科學院文化研究所黨支部書記、所長后,除了做好本職科研工作,如何帶好隊伍,成為張偉思考的重點,“在社科院,文化研究所是一個大所,人員較多,怎樣把大家的力量更好地凝聚到一起,對我來說,是一項考驗。”
在實踐中,張偉探索出了“聚力抓黨建、奮力抓人才、合力抓科研”的工作管理模式和“用真情感化人、用制度約束人”的人員管理方式。每周定期召開會議,碰撞思想火花,凝聚共識,打造“書香黨建、活力黨建、文化黨建、公益黨建”黨建品牌矩陣;針對每個人的知識結(jié)構(gòu)、研究方向、研究興趣,制訂個性化培養(yǎng)方案,以老帶新、以強帶弱,最終實現(xiàn)共同進步;根據(jù)每個人的研究特長,進行課題組隊,提高科研成果水平,提升科研團隊能力。
在她的帶領下,文化研究所承擔了10余項國家和省級社科基金課題,完成了數(shù)十項各級交辦的重大科研任務,獲得國家級、省部級和院級獎項數(shù)十項。
責任編輯:封曉健