——我市以新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)推動(dòng)教育高質(zhì)量發(fā)展

濰城區(qū)西關(guān)中心小學(xué)的老師和學(xué)生們一起上手工課。通訊員 王姍姍 攝

　　濰坊日?qǐng)?bào)社濰坊融媒訊 教師隊(duì)伍高素質(zhì)專業(yè)化、教育生態(tài)更加風(fēng)清氣正、教師待遇地位不斷提高、素質(zhì)結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化、職業(yè)發(fā)展動(dòng)力更強(qiáng)……近年來(lái)，在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和組織、編制、人社、財(cái)政等部門(mén)的大力支持下，全市教育系統(tǒng)堅(jiān)持先人后事，始終把教師隊(duì)伍建設(shè)作為基礎(chǔ)性工作。自2004年以來(lái)，全市先后承擔(dān)校長(zhǎng)職級(jí)制、教師職稱制度、縣管校聘、人工智能助推教師隊(duì)伍建設(shè)等5項(xiàng)國(guó)家級(jí)教師隊(duì)伍改革試點(diǎn)，教師隊(duì)伍建設(shè)生機(jī)勃勃，結(jié)出累累碩果。

　　2022年，全市通報(bào)表?yè)P(yáng)教學(xué)成果獎(jiǎng)400項(xiàng)，濰坊市“新時(shí)代教育人物”10名、“濰坊最美教師”30名、“濰坊市教書(shū)育人楷模”60名、“青年教改先鋒”100名、“鄉(xiāng)村優(yōu)秀青年教師”100名。

　　堅(jiān)持黨建統(tǒng)領(lǐng)

　　深化立德樹(shù)人

　　引導(dǎo)學(xué)生扣好人生第一粒扣子，是每位思政課教師的神圣職責(zé)和光榮使命。思政課教師是知識(shí)的講授者、價(jià)值的引領(lǐng)者，還是家國(guó)情懷的傳播者。“思政課是落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù)的關(guān)鍵課程，思政教師隊(duì)伍責(zé)任重大。”首屆山東省學(xué)校思政課教學(xué)設(shè)計(jì)大賽小學(xué)特等獎(jiǎng)獲得者——高新區(qū)東方學(xué)校韓金玲老師說(shuō)。

　　沒(méi)有好的教師，就沒(méi)有好的教育。思政課教師是落實(shí)思政鑄魂育人的主力軍。我市不斷健全黨建重點(diǎn)工作項(xiàng)目、月度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員教師、黨員名師工作室、青年黨員教師先鋒崗等制度，保持了教師隊(duì)伍的堅(jiān)實(shí)底色。為抓好思政課教師隊(duì)伍建設(shè)，我市印發(fā)課程思政建設(shè)指導(dǎo)意見(jiàn)，縣縣組建思政一體化建設(shè)聯(lián)盟，組織思政課教學(xué)大賽，推選戰(zhàn)疫育人主題思政“金課”72節(jié)、課程思政精品課65節(jié)。首屆全省學(xué)校思政課教學(xué)設(shè)計(jì)大賽47人獲獎(jiǎng)，獲獎(jiǎng)人數(shù)居全省首位，思政鑄魂育人典型示范引領(lǐng)作用明顯。

　　“中小學(xué)教師面對(duì)的是正在成長(zhǎng)的青少年，老師只有修身正己，規(guī)范自己的言行舉止，才能給學(xué)生以正面引導(dǎo)。立德樹(shù)人是教師永恒的追求和責(zé)任。”濰城區(qū)玉清中學(xué)教師安雪莉在參加師德師風(fēng)培訓(xùn)后這樣說(shuō)。

　　師德師風(fēng)是評(píng)價(jià)教師的第一標(biāo)準(zhǔn)。我市持續(xù)深化新時(shí)代師德師風(fēng)建設(shè)，重新修訂《濰坊市新時(shí)代中小學(xué)教師從教行為負(fù)面清單》，再次明確教師從教不得觸碰的“紅線”“底線”。近日，省教育廳面向16個(gè)地市及高校遴選出10個(gè)師德師風(fēng)建設(shè)典型案例進(jìn)行宣傳推介，地市級(jí)教育局案例僅2個(gè)入選，其中我市申報(bào)的《深化師德師風(fēng)制度體系建設(shè) 靶準(zhǔn)新時(shí)代立德樹(shù)人風(fēng)向標(biāo)》案例成功入選。

高密一中加強(qiáng)青年教師隊(duì)伍的學(xué)習(xí)。通訊員 蔡樹(shù)英 攝

　　落實(shí)激勵(lì)政策

　　提升內(nèi)生動(dòng)力

　　實(shí)施教師管理“三定三聘三評(píng)”，打出了一系列教師激勵(lì)“組合拳”。今年起，在全市范圍內(nèi)推行“定編制、定崗位、定績(jī)效，聘層級(jí)、聘崗位、聘職稱，評(píng)師德、評(píng)業(yè)績(jī)、評(píng)專業(yè)”的教師管理“三定三聘三評(píng)”改革，明確要求在績(jī)效工資上向教學(xué)一線、班主任和骨干教師傾斜；結(jié)合“縣管校聘”改革，推進(jìn)區(qū)域內(nèi)校長(zhǎng)教師交流輪崗；在職稱評(píng)定、特級(jí)教師和名師推選等方面向鄉(xiāng)村學(xué)校傾斜。

　　北孟鎮(zhèn)高陽(yáng)小學(xué)是昌邑市最南端的一所鄉(xiāng)村學(xué)校，距離城區(qū)60余公里。在這樣偏遠(yuǎn)的鄉(xiāng)村學(xué)校，學(xué)生生源卻一直保持穩(wěn)定，教育教學(xué)質(zhì)量在同類學(xué)校中名列前茅，這源于教師“縣管校聘”改革政策的推進(jìn)。

　　在民主協(xié)商、雙向選擇原則下，我市連續(xù)推進(jìn)7輪教師“縣管校聘”改革，累計(jì)完成校內(nèi)聘任35.7萬(wàn)人次，跨校競(jìng)聘2.5萬(wàn)人次，城區(qū)向鄉(xiāng)村流動(dòng)7245人次。學(xué)校最大限度地實(shí)現(xiàn)了“人崗相適”，教師通過(guò)自主選擇、跨校競(jìng)聘，有了更多機(jī)會(huì)、更大舞臺(tái)。

　　教師是教育高質(zhì)量發(fā)展的第一資源。今年，我市新引進(jìn)教師4955名，其中“雙一流”院校（學(xué)科）、重點(diǎn)師范類院校和碩士及以上優(yōu)秀畢業(yè)生756名，教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)實(shí)現(xiàn)不斷優(yōu)化。

濰坊高新區(qū)東風(fēng)學(xué)校英語(yǔ)教研組抓住課堂陣地，實(shí)現(xiàn)有效教學(xué)，促進(jìn)教師個(gè)人發(fā)展，提升教育教學(xué)質(zhì)量。通訊員 趙英 攝

　　實(shí)施培養(yǎng)工程

　　助力教師成長(zhǎng)

　　濰坊一中教師張明月是華東師范大學(xué)的生態(tài)學(xué)博士，2021年畢業(yè)后加入我市教師隊(duì)伍。一年來(lái)，在青年教師系列主題成長(zhǎng)活動(dòng)的助推下，她快速適應(yīng)了從博士研究生到教師這一身份的轉(zhuǎn)變，憑著科研人吃苦耐勞、創(chuàng)新實(shí)干的精神投身學(xué)校和課堂，先后獲得市委教育工委黨史知識(shí)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)、建功立業(yè)巾幗之星等榮譽(yù)，成長(zhǎng)為學(xué)校的教學(xué)新星。

　　為加快促進(jìn)校長(zhǎng)教師專業(yè)發(fā)展，我市開(kāi)展系列活動(dòng)：實(shí)施教育領(lǐng)軍人才培育工程，遴選新時(shí)代校長(zhǎng)領(lǐng)軍人才培育工程后備人選50名；舉辦“未來(lái)教育家”治校方略路演大賽，為青年干部提供展示治校育人能力的平臺(tái)；舉辦全市中小學(xué)校長(zhǎng)全員培訓(xùn)暨濰坊教育干部大講堂，邀請(qǐng)全國(guó)知名教育專家現(xiàn)場(chǎng)授課；會(huì)同市委組織部舉辦全市教育系統(tǒng)青年領(lǐng)軍人才暨青年干部培訓(xùn)班，赴華中師范大學(xué)集中學(xué)習(xí)。

　　教師專業(yè)成長(zhǎng)，培養(yǎng)培訓(xùn)是有效路徑。我市不斷完善課程化的培養(yǎng)培訓(xùn)機(jī)制，市級(jí)財(cái)政投入850萬(wàn)元，以教師培訓(xùn)、學(xué)科基地建設(shè)、教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)為抓手，全面推進(jìn)教師隊(duì)伍提質(zhì)賦能。組建市、縣、校三級(jí)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，開(kāi)展領(lǐng)軍人才培訓(xùn)、全市骨干教師培訓(xùn)百余場(chǎng)；關(guān)注青年教師成長(zhǎng)發(fā)展，通過(guò)“青年教師成長(zhǎng)學(xué)院”、“90后”教師聯(lián)盟、青藍(lán)工程等搭建廣闊交流平臺(tái)，助推青年教師專業(yè)能力快速提升。今年以來(lái)，全市有30名鄉(xiāng)村教師被評(píng)為正高級(jí)教師，441名公費(fèi)師范畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)順利就業(yè)。

　　如今，作為人工智能助推教師隊(duì)伍建設(shè)行動(dòng)試點(diǎn)市，我市建立起專班推進(jìn)、專家智庫(kù)、課題研究、成果推介的推進(jìn)機(jī)制，在全市范圍內(nèi)遴選了5處創(chuàng)新先行區(qū)和30所學(xué)校先行先試，成立了加快推進(jìn)教師研訓(xùn)應(yīng)用提升、創(chuàng)新教師“云上”培養(yǎng)等十大任務(wù)和20個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目，將先進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)化為教師賦能減負(fù)的助推器，人工智能正成為加快全市教師隊(duì)伍建設(shè)的又一重要推手。

　　濰坊日?qǐng)?bào)社全媒體記者: 馬林峰/文

　　通訊員 : 王寶剛 趙穎