回首五年發(fā)展路，在市委市政府，峽山區(qū)黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市國資委、濰坊水務(wù)公司的科學(xué)監(jiān)管下，在集團黨支部、董事會的正確帶領(lǐng)下，全體干部職工不忘初心，牢記使命，勇于擔(dān)當(dāng)，憑著對峽山這片沃土的熱愛，憑著對事業(yè)的高度負責(zé)，憑著對工作的滿腔熱忱，齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，迎難而上，奮力作為，走出了一條不平凡的發(fā)展之路。

　　集團從最初的一間辦公室變成了今天的標(biāo)準(zhǔn)化辦公大樓，從起步的七人擴大到了百人團隊，從單一的金融類企業(yè)轉(zhuǎn)型到了現(xiàn)在的金融與實業(yè)發(fā)展集團，逐漸形成了以現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、文化旅游和教育、綠色工業(yè)、生命健康與養(yǎng)生養(yǎng)老、市政建設(shè)、金融投資為主的六大產(chǎn)業(yè)體系，固定資產(chǎn)達到200億。

　　不忘初心，面對征程再起航。綠科人將繼續(xù)著眼于金融服務(wù)實體的大方向，牢牢把握“以助推區(qū)域經(jīng)濟為宗旨，以助力企業(yè)發(fā)展為己任”的發(fā)展戰(zhàn)略不動搖，向著循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展的道路穩(wěn)步前行，努力成為推動峽山和濰坊產(chǎn)業(yè)及經(jīng)濟發(fā)展的一股中堅力量，擔(dān)負起作為國有企業(yè)的責(zé)任和使命。

　　凝練團隊促攻堅

　　為持續(xù)扎實推進全區(qū)思想作風(fēng)整頓暨“百日攻堅” 會戰(zhàn)行動部署要求，進一步提升集團公司干部職工團隊凝聚力，打造高素質(zhì)、高績效團隊，營造團結(jié)、奮進、活力、高效的企業(yè)文化氛圍，11月15日，集團黨支部組織開展了“守初心踐使命·感恩五年再啟程”團建系列活動。活動分為戶外拓展和五周年慶晚會兩個部分，集團全體干部職工參加了此次活動。

       團隊破冰，風(fēng)采展現(xiàn)。大家在拓展教練的指導(dǎo)下分隊組隊，通過團隊名稱、口號、logo的創(chuàng)建，隊員之間快速培養(yǎng)了團隊意識和團隊情感。

       各隊伍之間展開了“挑戰(zhàn)150秒”的團隊合作體驗項目大比拼，各種拓展訓(xùn)練讓大家深刻感受到團隊協(xié)作的重要性。

       每一次的挑戰(zhàn)和考驗，大家都全情投入、密切配合、互幫互助、勇于擔(dān)當(dāng)，彼此之間配合默契。

      經(jīng)過中午的短暫休整，下午團隊部門間進行了飛盤嘉年華大賽。

雖已入冬，但是天氣很好，大家迎著冬日陽光全身心投入到了比賽中。

         通過這次戶外拓展團建活動，大家在輕松愉悅的游戲中，拉近了彼此的距離，依靠彼此間的協(xié)作和支持，達到了熔煉團隊、加強信任的目的。

       綠科集團董事長劉恩偉發(fā)表致辭，通過回顧五年來走過的不平凡歷程，總結(jié)展示了集團公司五年來的發(fā)展成果，并代表集團董事會向一直以來支持綠科發(fā)展的各級部門、股東、金融機構(gòu)、社會各界朋友，向辛勤勞動的全體員工以及背后默默支持的家屬們致謝。

 

      晚會氣氛熱烈，各部門同事精心準(zhǔn)備了演出節(jié)目，用歌聲和舞蹈表達了對集團的祝福。